查找文章
最新发布
点击排行
访问统计
累计访问:
我校召开第四届教职工代表大会第四次会议暨第四届工会会员代表大会第二次会议
来源:发稿时间:2013-03-04 浏览次数:1660
3月2日,我校在图书馆学术报告厅召开了第四届教职工代表大会第四次会议暨第四届工会会员代表大会第二次会议,230余名双代会代表肩负全校教职工重托到场参会。他们认真聆听,积极讨论,履行了代表义务。
上午,第四届教职工代表大会第四次会议暨第四届工会会员代表大会第二次会议第一次全体会议在庄严的国歌声中拉开帷幕,副校长刘大锰作为大会执行主席主持会议,校长向本春作了《校长工作报告》,张文斌同志作了《校财务工作报告》,陈云飞同志作了《工会工作报告》。
校长工作报告以“抓落实 促改革 求发展 向着有特色高水平大学建设目标继续迈进”为主题,从教育教学和人才培养、学科与专业建设、科技创新与社会服务、师资队伍建设、国内外合作与交流、精神文明建设与文化育人、体制机制改革、民生工程建设等八个方面取得的辉煌成绩对学校2012年工作进行了回顾和总结。2012年,学校坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,认真学习贯彻党的十七届五中全会和十八大精神,加强内涵建设,提高质量,强化特色,提升水平,扎实推进“十二五”规划目标任务。学校成功召开第三次党代会,进一步明确了建设有特色高水平大学的战略目标和“三步走”的战略设想,制定了未来发展的五大战略,提出了五项任务和五项举措。2012年学校成功进入“中西部高校基础能力建设工程”和“中西部高校提升综合实力建设工程”, 为我校高水平大学建设和综合实力提升赢得了难得的发展机遇。
围绕2013年学校工作思路及主要工作安排,向本春校长在报告中提出:一、落实“十二五”规划目标,启动两项重大工程建设任务。二、落实教育教学工作会议精神,不断提高教育教学质量。三、优化学科布局,打造学科集群优势特色。四、推进协同创新进程,加大科技成果转化力度。五、深化人事制度改革,促进高水平人才队伍建设。六、加大开放力度,促进对口支援和国内外交流合作。七、推进文化建设,增强大学文化的育人作用和辐射引领能力。八、提升管理服务水平,提高师生员工学习生活质量。九、提升党建科学化水平,用优良的党风促教风、带学风、正校风。
下午,大会代表分七个代表团对《校长工作报告》、《校财务工作报告》、《工会工作报告》进行了热烈讨论,并对三个报告决议(草案)进行审议。
随后,大会召开了大会主席团成员会议,审议了《关于校长工作报告的决议(草案)》、《关于校财务工作报告的决议(草案)》、和《关于工会工作报告决议(草案)》,各代表团团长汇报了各组讨论情况。
下午六点四十分,第四届教职工代表大会第四次会议暨第四届工会会员代表大会第二次会议第二次全体会议召开。大会通过了《关于校长工作报告的决议》(草案)、《关于校财务工作报告的决议》(草案)和《关于工会工作报告的决议》(草案),提案组组长陈玲作了四届三次教代会提案落实情况和四届四次教代会提案征集情况的说明。
石河子大学四届三次教代会共收到代表提案41件,其中,有关教学科研方面15件,有关薪酬待遇方面5件,有关行政管理方面13件,有关基础设施建设方面6件,其他方面2件。截至目前,其中 25件议案已经落实解决,占议案总数的41%;10件议案正落实解决,占议案总数的46%;6件议案待统一论证,条件成熟后择时解决,占议案总数的13%。与往年不同,本次教代会在提案征集工作中首次开发使用电子提案系统,自2013年1月8日在校园网发布征集起,延长提案时间,将原来的集中提案改为实时提案,切实为师生员工服务,建立了长效提案机制。
校党委副书记吴新平代表校党委作了总结讲话。她指出,本次会议精简高效,会风勤俭务实,民主氛围浓厚,经过大家的努力,已经圆满完成了各项任务。代表们肩负着强烈的使命感,谈改革,论发展,提案充分体现了教职员工的主人翁意识,通过共识,凝聚力量,对做好2013年的各项工作起到了很好的推动作用。
吴新平要求,一定要树立五种意识,求真务实,为实现学校发展目标努力奋斗。一是危机意识,作为“211”重点建设高校,我们看见发展的同时,也要看见与兄弟院校的差距。高等教育竞争日趋激烈,我们要在生源、师资、学科等方面均有竞争意识;二是机遇意识,近年来国家对高等教育和西部高校发展非常重视,我们要抓住机遇,顺势而上,抓住国家重点实验室建设、教育部与兵团“2011”协同创新计划等机遇;三是改革意识,不仅在学科发展和人才培养方面,政策改革、机制改革也很重要,这是一种趋势,大家要理解和支持;四是发展的意识,改革的最终目的就是为了发展,要让个人发展与学校发展统一起来;五是责任的意识,十八大报告指出,要把立德树人作为教育的根本任务,全校教师都要学为人师,行为师范,领导更是要如此,并且更要有人文关怀。
最后,大会在庄严的国歌声中圆满闭幕。
李军(图)牛文娟(文)
本文由http://www.sehriderya.net/rencaipeiyang/2145.html原创,转载请备注出处谢谢配合!